Chuyên mục: Tin tức định cư Canada

Lao động nước ngoài theo diện TFWP chạm đáy hai năm

Theo dữ liệu mới nhất được Chính Phủ Canada công bố ngày 16/12/2025, số lao động mới đến Canada theo Chương trình Lao động Nước ngoài Tạm thời (Temporary Foreign Worker Program – TFWP) đã giảm xuống mức thấp nhất trong vòng hai năm.

Riêng trong tháng 10/2025, chỉ có 3.215 lao động nước ngoài được cấp phép làm việc theo TFWP — mức thấp nhất kể từ khi IRCC bắt đầu công bố dữ liệu hàng tháng từ tháng 12/2023.

Xu hướng giảm kéo dài từ năm 2024 đến nay

Mặc dù đầu năm 2025 từng ghi nhận sự tăng nhẹ số lượng lao động nước ngoài — chủ yếu do nhu cầu lao động theo mùa — nhưng kể từ đỉnh điểm vào tháng 5/2024, số lượng nhập cảnh theo TFWP đã liên tục giảm. Điều này cho thấy sự thu hẹp rõ rệt trong việc tiếp nhận lao động quốc tế tại Canada.

Nguyên nhân khiến số lao động TFWP sụt giảm mạnh

Chính phủ liên bang đã triển khai nhiều biện pháp nhằm kiểm soát và điều chỉnh chương trình TFWP. Các chính sách quan trọng dẫn tới sự sụt giảm gồm:

• Tạm dừng xử lý đơn xin và gia hạn giấy phép làm việc thuộc nhóm thu nhập thấp tại những khu vực có tỷ lệ thất nghiệp từ 6% trở lên.
• Tăng mức lương tối thiểu đủ điều kiện để nộp đơn theo TFWP, khiến nhà tuyển dụng khó tiếp cận lao động giá rẻ.
• Giảm tổng số lượng lao động được phép tham gia TFWP, thu hẹp quy mô chương trình.
• Hạn chế cấp giấy phép làm việc mở cho vợ/chồng của người lao động thuộc TFWP, trừ khi họ làm việc trong lĩnh vực có kỹ năng cao hoặc thuộc nhóm ưu tiên.

Bên cạnh đó, chương trình TFWP trong những năm gần đây cũng bị chỉ trích vì được cho rằng góp phần kìm hãm mức lương, gây áp lực lên thị trường nhà ở và dịch vụ xã hội. Vào tháng 9/2025, Đảng Bảo thủ Canada thậm chí đã kêu gọi bãi bỏ hoàn toàn TFWP, cho rằng chương trình gây ra tỷ lệ thất nghiệp cao ở thanh niên và khiến thị trường lao động suy yếu.

Kế hoạch di trú mới: Canada tiếp tục giảm lao động TFWP trong 2026

Theo Kế hoạch Mức độ Di trú hàng năm (Immigration Levels Plan) do Chính phủ Canada công bố, mục tiêu tiếp nhận lao động theo TFWP trong năm 2026 chỉ còn 60.000 người, giảm 27% so với mục tiêu của năm 2025 (82.000 người). Đây là tín hiệu cho thấy kế hoạch tiếp tục siết chặt chương trình lao động nước ngoài trong thời gian tới.

Xu hướng thắt chặt nhập cư quốc tế rộng hơn

Sự giảm mạnh trong số lượng lao động TFWP cũng đi đôi với xu hướng giảm tương tự trong Mobility Program (IMP) và số lượng du học sinh quốc tế mới. Điều này phản ánh chiến lược tổng thể của Canada trong việc kiểm soát dòng người nhập cư và lao động quốc tế nhằm giảm áp lực lên kinh tế – xã hội trong bối cảnh thị trường lao động biến động.

Nguồn: CIC News

Giai đoạn điều chỉnh chính sách – thời điểm để chuẩn bị cho những cơ hội mới

Dù số lượng lao động tạm thời nhập cảnh vào Canada đang giảm mạnh, đây không phải là dấu hiệu đóng cửa thị trường mà là giai đoạn Chính phủ tái cấu trúc chương trình để vận hành hiệu quả và bền vững hơn. Trên thực tế, nhu cầu lao động tại Canada trong các lĩnh vực trọng yếu vẫn rất lớn – và khó có khả năng được đáp ứng hoàn toàn bởi lực lượng trong nước. Điều này cho thấy, về dài hạn, Canada vẫn cần đến nguồn nhân lực quốc tế có tay nghề và kỷ luật.

Đối với người lao động và doanh nghiệp tuyển dụng, đây chính là thời điểm để chuẩn bị hồ sơ, nâng cao năng lực và sẵn sàng nắm bắt cơ hội khi chính sách được điều chỉnh theo hướng linh hoạt hơn. Mỗi đợt siết chặt đều mở đường cho những chương trình mới, định hướng mới, phù hợp hơn với nhu cầu thực tế của thị trường lao động Canada.

Chính phủ Canada sẽ thực hiện một chương trình mới cho phép tới 33.000 người giữ giấy phép lao động chuyển sang thường trú trong năm 2026 và 2027, theo kế hoạch di trú sắp tới.
Kế hoạch cũng đưa ra nhiều thay đổi lớn khác:

• Giảm mục tiêu tiếp nhận cư trú tạm thời (temporary resident) trong năm 2026 xuống còn 385.000, giảm 43 % so với mức 673.650 của năm 2025.
• Mục tiêu tuyển sinh du học sinh quốc tế năm 2026 là 155.000, giảm 49 % so với mức 305.900 của năm 2025.
• Mục tiêu tiếp nhận lao động nước ngoài tạm thời là 230.000 cho năm 2026 — giảm 37 % so với mục tiêu 367.750 năm 2025, nhưng tăng 8 % so với mục tiêu tạm thời 210.700 người mà kế hoạch năm ngoái đưa ra.
• Bên cạnh đó, chương trình sẽ cấp thường trú cho những người thuộc diện “Protected Persons” tại Canada trong hai năm tới.

Giữ nguyên mục tiêu thường trú – tăng tỉ trọng lao động tay nghề

Mục tiêu tiếp nhận thường trú năm 2026 sẽ vẫn giữ ở 380.000, không thay đổi so với kế hoạch năm trước. Chính phủ dự kiến dành 64 % trong số đó cho định cư theo diện kinh tế (economic immigration), tăng từ mức 59 % của kế hoạch trước.
Cho năm 2027, mục tiêu thường trú được đặt ở 380.000, tăng 4 % so với mức 365.000 trong kế hoạch năm trước.

Giảm chỉ tiêu cư trú tạm thời

Kế hoạch sắp tới cũng đặt ra mức giảm đáng kể cho tiếp nhận tạm thời. Cụ thể, mục tiêu tạm trú cho 2027 và 2028 sẽ ở mức 370.000 mỗi năm, gồm 220.000 lao động nước ngoài và 150.000 du học sinh quốc tế. Con số này thấp hơn đáng kể so với mục tiêu của năm trước: năm 2026 trong kế hoạch cũ là 516.600 và năm 2027 là 237.700.
Từ đầu năm tới tháng 8/2025, Canada chỉ tiếp nhận 154.515 lao động nước ngoài, đạt khoảng 42 % của mục tiêu 367.750. Về du học sinh, chỉ có 89.430 học sinh quốc tế nhập cảnh trong cùng kỳ — khoảng 29 % mục tiêu 305.900.

Thay đổi chương trình Lao động nước ngoài tạm thời  (TFWP)

Chính phủ Canada cho biết sẽ điều chỉnh chương trình Temporary Foreign Worker Program (TFWP) để “nhắm vào các lĩnh vực chiến lược và nhu cầu cụ thể tại các khu vực nhất định”.
Năm 2025, mức mục tiêu cho chương trình International Mobility Program (IMP) là 285.750 và TFWP là 82.000. Trong kế hoạch năm trước, mục tiêu kết hợp cho năm 2026 là 210.700; năm nay mục tiêu 2026 được điều chỉnh lên 230.000.

Về Kế hoạch Mức độ Nhập cư 

Kế hoạch Mức độ Nhập cư (Immigration Levels Plan) của Canada đặt ra mục tiêu hàng năm cho cả người tạm trú và thường trú trong ba năm tới. Mục tiêu cho năm đầu tiên là chắc chắn, trong khi mục tiêu cho hai năm sau mang tính “dự kiến” và có thể được sửa đổi.

Như vậy, kế hoạch công bố cho thấy Canada đang chuyển hướng sang ưu tiên định cư cho lao động và cư dân tạm trú, đồng thời giảm mạnh mục tiêu du học sinh và lao động tạm thời. 

Nguồn: CIC NEWS

Hệ thống Express Entry của Canada tiếp tục là con đường chính cho những ai muốn nhập cư theo diện lao động tay nghề. Trong Express Entry quý 3/2025, chính phủ Canada đã tổ chức nhiều đợt rút hồ sơ với sự điều chỉnh đáng chú ý về ngành nghề ưu tiên, điểm CRS và số lượng ITA (Invitation to Apply).

Bài viết này sẽ tổng hợp toàn bộ diễn biến của quý 3/2025, phân tích xu hướng và gợi ý chiến lược cho ứng viên đang chuẩn bị hồ sơ.

Tổng quan về Express Entry quý 3/2025

Từ tháng 7 đến tháng 9/2025, IRCC (Cơ quan Di trú, Tị nạn và Quốc tịch Canada) đã tiến hành 9 đợt rút hồ sơ. Tổng cộng, hơn 14.000 ITA đã được phát hành, tập trung vào ba chương trình chính:

• Federal Skilled Worker (FSW)

• Canadian Experience Class (CEC)

• Provincial Nominee Program (PNP)

Chi tiết từng tháng Express Entry quý 3/2025

Tháng 7/2025

• 3 đợt rút hồ sơ

• CRS dao động: 480 – 500

• Ngành ưu tiên: STEM, y tế, giáo dục

• ITA phát hành: ~4.200

Nhận xét: CRS ở mức khá cao, thể hiện nhu cầu vẫn ưu tiên ứng viên có năng lực và kinh nghiệm nổi bật.

Tháng 8/2025

• 3 đợt rút hồ sơ

• CRS dao động: 465 – 490

• Ngành ưu tiên: ngôn ngữ Pháp, nông nghiệp, kỹ thuật viên tay nghề

• ITA phát hành: ~5.000

Nhận xét: Chính phủ Canada tiếp tục khuyến khích ứng viên biết tiếng Pháp, đồng thời mở thêm cơ hội cho lĩnh vực nông nghiệp và lao động kỹ thuật.

Tháng 9/2025

• 3 đợt rút hồ sơ

• CRS dao động: 440 – 470

• Ngành ưu tiên: lao động chăm sóc sức khỏe, công nghệ thông tin

• ITA phát hành: ~4.800

Nhận xét: CRS giảm xuống mức thấp nhất trong quý, mở ra cơ hội cho nhiều ứng viên có điểm số trung bình.

Xu hướng nổi bật quý Express Entry quý 3/2025

1. Ngành nghề ưu tiên mở rộng – không chỉ STEM và y tế, mà còn có nông nghiệp, kỹ thuật viên, và chăm sóc sức khỏe.

2. Điểm CRS dao động mạnh – từ mức cao 500 xuống thấp nhất 440.

3. Ứng viên nói tiếng Pháp tiếp tục được ưu tiên – nhiều draw riêng dành cho French-speaking candidates.

4. PNP vẫn giữ vai trò quan trọng – chiếm gần 30% tổng số ITA.

Chiến lược cho ứng viên

• Tăng cường tiếng Pháp: Có thể tạo lợi thế lớn.

• Cập nhật hồ sơ hồ sơ Express Entry thường xuyên để sẵn sàng khi CRS giảm.

• Cân nhắc chương trình PNP nếu điểm CRS chưa cao.

• Xây dựng hồ sơ nghề nghiệp phù hợp ngành ưu tiên như y tế, công nghệ, nông nghiệp.

Kết luận

Quý 3/2025 cho thấy sự linh hoạt của IRCC trong việc điều chỉnh tiêu chí rút hồ sơ nhằm đáp ứng nhu cầu lao động tại Canada. Dù CRS có lúc cao, có lúc giảm, nhưng cơ hội luôn mở cho những ứng viên chuẩn bị tốt.

Lời khuyên cuối cùng: Nếu bạn đang cân nhắc nhập cư Canada qua Express Entry, hãy bắt đầu chuẩn bị ngay hôm nay để đón đầu cơ hội trong quý 4/2025.

Các ứng viên quan tâm tới Các Chương trình Định Cư, vui lòng liên hệ với chúng tôi qua Hotline: 0914 980 777 hoặc Email: info@thientucorp.com để được tư vấn chương trình phù hợp nhất.